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CorporazioneAttiva

[IDA09] Interstellar Dev Adventures W09

15 membriTasse 1%Fondata nel 2009
CEOGreenEyedMamaIndipendente
Killboard
Kill
0
+0 negli ultimi 90 giorni
Perdite
31
+0 negli ultimi 90 giorni
0%
Efficienza
Efficienza ISK 0%
ISK distrutti
0
+0 negli ultimi 90 giorni
Attività
Inattivo
0 kill/giorno · ultimi 90 giorni

Scheda di combattimento

Numeri da eve-kill, di tutta la carriera

Combattimento

Kill
0
Perdite
31
Indice di pericolo
100%
Colpi finali
0
Punti
0

ISK

Distrutti
0
Persi
1.07B
Bilancio
-1.07B
Efficienza ISK
0%

Solo

Kill in solo
0
Percentuale solo
0%
Kill medie/giorno
—

Altro

Perdite contro NPC
0
Quota perdite NPC
0%
Attività
Inattivo

Attività

Cosa vola la corporazione, dove combatte, le ultime kill e perdite

NaviUltimi 90g
SistemiUltimi 90g
Ultime killKillboard
Ultime perditeKillboard

I più preziosi

Le kill più costose del periodo

Chi incontra

Chi uccide, da chi viene uccisa e cosa perde

Ultimi 90g
Uccisi
Ucciso da
Scafi persiPerdite suddivise per classe di scafo.

Battaglie

Gli scontri nella finestra scelta, dal nostro archivio killmail

Descrizione

BA 210 Business Concepts Applied in Online Gaming Environment

Corporation: Interstellar Developmental Adventures (Winter 2009)
Ticker #: IDA09
Headquarters: Gheth VIII - Moon 8 - Ministry of Internal Order; Devoid region

CORPORATE VISION

Purpose:
Students will actively participate and fulfill individual and group assignments to apply business concepts within the realm of the EVEOnline Universe

Core Values:
- Wisdom: the ability to figure out what is right in a practical situation and to act on it.
- Courage: the ability to do what is right in the face of harm, whether psychological or physical.
- Justice: the striving to ensure the well-being of others as well as ourselves.
- Balance: the balancing of all the parts of the self to create a dynamic and harmonious order.

Goals:
1. Individual Development: learn business concepts
2. Individual Development: learn “how to learn”
3. Corporate Development: establish high performance teams
4. Corporate Development: generate outstanding return on investment
5. Integration: strengthen and synergize individual, team and corporate performance
6. Integration: Innovation, technology and excitement (fun) for developmental action

Objectives:
A. Maximize individual Skill Points
B. Optimize grade in course
C. Maximize total $ISK made by Team
D. Maximize Return on Investment
F. Demonstrate Individual and Team participation (in-game and on Blackboard)
G. Demonstrate excitement for learning